Turizm sektöründe çalışan sayısı giderek düşüyor. Tesis sahipleri ucuz işçilik peşinde. Bu nedenle yabancı çalışanlar iş başı yapıyor. Otellerde de kalite ve verim kalmadı. İstihdam sorunu giderek büyüyor. Neşter atılması gerekiyor.
Turizm Mezunları Federasyonu’nun (TURMEFED) Antalya’da gerçekleştirdiği Turizmde İnsan Kaynakları Zirvesi’nin 5. sırada konuşan TÜRSAB Yönetim Kurulu Üyesi Hamit Kuk, “Evet, turizm sektöründe ciddi bir istihdam sorunu var ama ciddi derecede cahil patron, yönetici ve bilinçsiz ebeveynler sorunumuz da var” dedi.
Bizi yönetenlerin aydınlık olması gerekiyor. Ciddi derecede cahil patron yönetici ve ne istediğini bilmeyenler ülkenin bugünkü duruma düşmesinin baş rol oyuncuları olarak karşımıza çıkıyor.
Turizm para basan ve bütçeleri takviye eden bir sektör. Tadını alan bırakmıyor. Bu nedenle de rakiplerimiz çoğalıyor. Bundan böyle daha çok çalışmamız gerekecek. Rakiplerimiz boş durmuyor.
ATSO Atatürk Konferans Salonu’nda büyüme ve Moderatörlüğü Burhan Sili’nin yaptığı 5. Oturum’un konukları Türkiye Seyahat Acentaları Birliği (TÜRSAB) Yönetim Kurulu Üyesi Hamit Kuk, Türkiye Turist Rehberleri Birliği’ni (TUREB) temsilen ARO Yönetim Kurulu Üyesi İsmail Şana ve Türkiye Özel Sektör Havacılık İşletmeleri Derneği’ni (TÖSHİD) temsilen Kadriye Korkmaz oldu.
TÜRSAB Yönetim Kurulu Üyesi Hamit Kuk, turizm sektöründe yaşanan istihdam sorunlarına yönelik dikkat açıklamalarda “Şu ana kadar yaşanan sorunlar biz sorumluyuz. Ancak 10 yıl sonra yaşanacak sorunlardan biz sorumluyuz” diye konuşmasına başladı.
İnsan ateşinin bütün dünyada ve bütün sektörlerde olduğunu söyleyen Hamut Kuk, konuya kısaca değindi:
“Evet, turizm sektöründe istihdam sorunu var ama ciddi anlamda patron, yönetici ve ebeveyn sorunumuz da var. Sadece Antalya’da binlerce patron var ve bunların tamamı para kazanmaya çalışıyor. Çalışanların umurunda değil. Ciddileri anlamda bilinçlendirmeliyiz. Son yıllarda yönetici gücümüz de düştü. Sorgulamalıyız. Herkesi üniversite okumayı yönlendiriyoruz. Peki, nasıl garson yetiştireceğiz. 70-80 tane turizm yeteneği var. Eğitim sistemimizi de kesinlikle gözden geçirmeliyiz. Sözün özü, patron ve yöneticilerine karşı cesur olmalıyız. Bizi de bilinçlendirmeliyiz.”
Peki sormak gerekiyor:
İstihdam sorununu kim çözecek?
Siz ucuz yabancı çalıştırırsanız, bizim nitelikli garsonlarımız dışarıda mı kalacak? Onların elinden tutmazsak, onlara iş vermezsek sektörde başarılı olabilir miyiz? Ortada sorun var ama bu sorun biraz da iş verenden kaynaklanıyor.
Bir yanıt yazın