Hamburg’da Uluslararası Lojistik ve Yük Taşıma Şirketi Kühne & Nagel’in eyalet yönetimi ‘Meslek eğitiminde çeşitlilik- Kamu ve Özel Sektör İşverenler neden Kültürel olarak açılmalı’ adı altında bir tanıtım programı yaptı. Programa Hamburg Eyalet Başbakan vekili ve Eğitim Bakanı Christa Goetsch (GAL), Kühne & Nagel Meslek Eğitim Müdürü Michel Rothgaenger, Hamburg Meslek ve İleri Eğitim Merkezi Müdürü Petra Lotzkat ve çok sayıda uzmanın da aralarında bulunduğu iş ve meslek eğitimi ile ilgili çalışma yapan kurum ve kuruluş temsilcisi yaklaşık 200 kişi katıldı.
‘Meslek eğitiminde çeşitlilik’ programının entegrasyon adına yapılanlara dikkat çekmek için düzenlediğini belirten Goetsch, “Tartışmalar karşında adeta çaresizim. Her iki üç yılda bir bu tür ateşli entegrasyon tartışmaları yukarıya çıkıyor. Bu gösteriyor ki Almanya olarak bizim göç ülkesi olduğumuz gerçeğini hala göremeyenlerin var.” dedi. Entegrasyon’nun kamuya ve özel şirketlere büyük katkısı olduğunu söyleyen Goetsch, “Göçmen kökenli gençlere hala kökeninden dolayı az şans ve fırsat veriliyor. Dolayısı ile entegrasyon sosyal politika konusu değil, medeni haklar politikası konusudur.’’dedi.
Entegrasyonda tatil günlerinde yapılan konuşma ve taleplerle değil pratik uygulamalarla başarıya ulaşacağına işaret eden Goetsch, “Bunun en güzel örneğini bugün burada göçmen kökenli gençlerin kabiliyetini farkeden Kühne& Nagel firması gösteriyor. Aynı şekilde Hamburg resmi ve kamu kuruluş ve kurumlarıda göçmen sayısını artırarak servis hizmetlerini iyileştiriyor.’’dedi. 100 ülkede 900 büro ile faaliyet gösteren Kühne &Nagel Meslek Eğitim Müdürü Michel Rothgaenger de’’Bugünkü sahip olduğumuz global iletişim ağına dil ve başka kültürlere açılım yapmasak sahip olmamız mümkün değildi.’’dedi. Meslek ve İleri Eğitim Merkezi Müdürü (ZAF) Petra Lotzkat’ta, “Göçmen kökenli gençlerin kamu dairelerinde meslek eğitimine başlaması ve uyumu konusunda güçlü bir çalışma başlattık.’’dedi.
21.10.2010
RAMİS KILIÇARSLAN HAMBURG
ile EURO ZAMAN.
Bir yanıt yazın